🎄 Tabelas INSS e IRPF 2026

Calculadora de 13º Salário

Descubra o valor líquido do seu décimo terceiro com descontos de INSS e IRPF e veja a divisão das parcelas.

O 13º salário é um direito garantido pela Constituição Federal a todos os trabalhadores com carteira assinada (CLT). Ele é equivalente a um salário mensal adicional e deve ser pago em duas parcelas: a 1ª até 30 de novembro e a 2ª (com os descontos) até 20 de dezembro de cada ano.

O trabalhador que não completou o ano inteiro na empresa recebe o 13º proporcional: 1/12 do salário para cada mês completo trabalhado (a partir de 15 dias conta como mês cheio). Sobre a 2ª parcela incidem os descontos de INSS e IRPF.

Em 2026, com a Lei nº 15.270/2025 (isenção de IR para salários até R$ 5.000), o 13º também pode ter redução significativa ou até isenção total de IRPF dependendo do salário. Use a calculadora abaixo para saber exatamente quanto você vai receber.

⚙️ Dados para o cálculo

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❓ Dúvidas sobre o 13º salário

Quando o 13º salário é pago?

A 1ª parcela (adiantamento de 50%) deve ser paga até 30 de novembro. A 2ª parcela (com descontos de INSS e IR) até 20 de dezembro. O empregador pode escolher pagar as duas juntas em dezembro.

Quem tem direito ao 13º proporcional?

Todo trabalhador CLT que ficou pelo menos 15 dias em um mês trabalhado. O período de aviso prévio, seja trabalhado ou indenizado, também conta para o 13º proporcional.

FGTS incide sobre o 13º?

Sim! O empregador deposita 8% do valor bruto do 13º salário no FGTS do trabalhador. Esse depósito é feito pelo empregador e não reduz o valor que o funcionário recebe.

O 13º conta para aposentadoria?

Sim. O INSS descontado no 13º salário conta como contribuição previdenciária para fins de tempo de contribuição e para o cálculo do benefício de aposentadoria.